OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO: PRACOWNIK SOCJALNY

Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Kampinosie ogłasza nabór na wolne stanowisko pomocnicze i obsługi w Ośrodku Pomocy Społecznej w Kampinosie. 

I. Nazwa i adres jednostki:

Ośrodek Pomocy Społecznej

Szkolna 2 A

05 – 085 Kampinos

II. Stanowisko pracy:

Pracownik socjalny  – 1 etat

III.  Wymaganie niezbędne:

– posiadanie kwalifikacji zgodnych z art. 116 oraz art. 156 ustawy o pomocy społecznej,

– obywatelstwo polskie,

– pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

– niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

– nieposzlakowana opinia,

– znajomość i umiejętność stosowania następujących aktów prawnych:

• ustawy z dnia 12 marca 2004 r. ( z późn. zm.) o pomocy społecznej;
• ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. ( z późn. zm.) o pracownikach samorządowych;
• ustawy z dnia z dnia 14 czerwca 1960 r. ( z późn. zm.) – kodeks postępowania administracyjnego;
• ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. ( z późn. zm.) o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;
• ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. ( z późn. zm.) o przeciwdziałaniu przemocy domowej;
• inne ustawy i rozporządzenia aktualnie obowiązujące w pomocy społecznej,

– stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku,

– umiejętność obsługi komputera.

IV. Wymagania dodatkowe:

– mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego,

– komunikatywność, rzetelność, samodzielność, odpowiedzialność, umiejętność prac w zespole, dobra organizacja pracy, radzenie sobie ze stresem,

– umiejętność dobrego radzenia sobie w sytuacjach z trudnym klientem,

– wysoka kultura osobista

V. Zadania wykonywane na stanowisku:

• praca socjalna,
• przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych,
• dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych, a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń,
• udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grupom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe,
• pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe,
• udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej,
• pobudzanie społecznej w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych,
• współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania problemów  oraz skutków  negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa,
• inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin,
• współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu
  regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia,
• inicjowanie lub współuczestniczenie w działaniach profilaktycznych
  nakierowanych na zapobieganie lub łagodzenie problemów społecznych,
• kierowanie się zasadami etyki zawodowej oraz zasadą dobra osób i rodzin, poszanowanie ich godności i prawa tych osób do samostanowienia,
• przeciwdziałanie praktykom niehumanitarnym i dyskryminującym osobę, rodzinę, grupę lub społeczność,
• udzielanie osobom zgłaszającym się po pomoc pełnej informacji o przysługujących im świadczeniach i dostępnych formach pomocy,
• zachowanie w tajemnicy informacji uzyskanych w toku czynności zawodowych, także po ustaniu zatrudnienia, chyba że działa to przeciwko dobru osoby lub rodziny,
• podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach i samokształcenie,
• kompletowanie i prowadzenie dokumentacji osób korzystających z pomocy społecznej zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• opracowywanie planów pomocy, w tym związanych z realizacją zadań określonych w kontrakcie socjalnym,
• przygotowywanie i opracowywanie materiałów informacyjnych w przedmiocie stanu rozpoznania potrzeb społecznych na terenie działania Ośrodka,
• realizacja programów rządowych z zakresu pomocy społecznej,
• przestrzeganie przepisów bhp, ppoż. i regulaminu pracy Ośrodka,
• znajomość przepisów z zakresu realizacji ustawy o pomocy społecznej oraz innych przepisów i aktów prawnych wynikających z potrzeb powyższego zakresu obowiązków,
• właściwe i terminowe załatwianie spraw,
• inne prace zlecone przez Kierownika Ośrodka.

VI. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze oraz pracą w terenie.

Zatrudnienie w wymiarze – 1 etat, w podstawowym systemie czasu pracy.

Pierwsza umowa o pracę  na czas określony.

VII. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:

Informuję, że w miesiącu wrześniu br. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Kampinosie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosił poniżej 6%.

VIII. Wymagane dokumenty:

• podpisany odręcznie list motywacyjny,
• podpisany odręcznie życiorys – curriculum vitae
• podpisane odręcznie oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
• podpisane odręcznie oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
• podpisane odręcznie oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• kserokopie dokumentu potwierdzającego wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
• kserokopie świadectw pracy dokumentujących staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę w przypadku aktualnego zatrudnienia (jeżeli kandydat takie posiada),
• oświadczenie o stanie zdrowia,
• kserokopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność- w przypadku osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności.

IX. Miejsce i termin złożenia dokumentów:

Wymagane dokumenty z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko Pracownika socjalnego” należy składać:

– osobiście, w Ośrodku Pomocy Społecznej w Kampinosie, pok. nr 3

– przesłać pocztą na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej, ul. Szkolna 2 A, 05 -085 Kampinos

Termin składania dokumentów upływa dnia 30 stycznia 2025 r. do godz. 15.00, przy przesyłkach pocztowych decyduje data wpływu przesyłki pocztowej do Ośrodka Pomocy Społecznej w Kampinosie.

– za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: opieka@kampinos.pl

Dokumenty, które wpłyną do Ośrodka Pomocy Społecznej w Kampinosie po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

X. Inne informacje:

Zakwalifikowani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie o miejscu i terminie rozmowy kwalifikacyjnej.

Ogłoszenie o naborze oraz niezbędne oświadczenia znajdują się w BIP, w zakładce „Nabór”

Kierownik OPS, Beata Rutkowska